0 Aérea internacional busca executivo de Vendas

Uma companhia aérea internacional com escritório no Brasil, que prefere não se identificar, iniciou processo seletivo para o preenchimento de uma vaga de executivo de Vendas. Os interessados devem ter grau de bacharelado ou equivalente e experiência de pelo menos um ano em departamento contábil e financeiro no setor de turismo. O idioma inglês também é necessário – a entrevista será conduzida em inglês. 

Currículos em inglês podem ser enviados para hr.sao@live.com. 




Fonte: Panrotas

0 Líder Aviação Executiva tem nove vagas de empregos para trainee

A Líder Aviação já recebe inscrições para a 6ª edição do seu programa de Trainee. A empresa, referência e líder de mercado da aviação executiva na América Latina, oferece nove vagas para as áreas de Engenharia Aeronáutica; Engenharia Mecânica; Engenharia de Produção; Ciências Aeronáuticas; Administração de empresas; Relações Internacionais; Turismo; e Economia. As inscrições poderão ser feitas até 27 de novembro de 2011 exclusivamente pelo site da empresa (www.lideraviacao.com.br).

O Programa Trainee da Líder Aviação é bastante cobiçado entre recém-formados que pretendem seguir carreira no mundo da aviação. A empresa é pioneira no desenvolvimento de tecnologia, além de possuir a maior frota de aeronaves executivas da América Latina, com 60 helicópteros, sendo quatro de grande porte (modelo S-92, cujo valor unitário de mercado é US$ 27 milhões), 31 aviões, entre jatos, turboélices e pistões, e o maior estoque de peças rastreáveis do continente, avaliado em US$ 7 milhões. “É uma excelente oportunidade para construir uma carreira em uma empresa líder de mercado, maior operadora offshore da América Latina, e que possui programas de desenvolvimento profissional modernos e atuais”, avalia Karina Maia, gerente de Recursos Humanos da Líder Aviação.

De acordo com Karina, a Líder é a mais completa empresa de aviação executiva da América Latina, pois atua, de forma integrada, em todas as áreas do setor, divididas internamente em cinco unidades de negócio: de Helicópteros, Fretamento e Gerenciamento de Aeronaves, Manutenção de Aeronaves, Vendas de Aeronaves e Atendimento Aeroportuário, além de venda de seguros aeronáuticos e treinamento em simuladores de voo, e ainda um Centro de Treinamento de Pilotos. Desde sua criação, o programa já contratou diversos profissionais, que hoje ocupam cargos de liderança ou desenvolvem importantes projetos para a empresa.

PRÉ-REQUISITOS:

- Domínio de informática como usuário;
- Inglês fluente (haverá provas escrita e oral);
- Disponibilidade para viajar;
- Disponibilidade pare residir em Belo horizonte (MG); Macaé e Rio de Janeiro (RJ); VItória (ES); São Paulo (SP); Manaus e Porto Urucu (AM); Navegantes (SC); entre outras localidades.

Fonte: Aviação Brasil

0 Mais Linhas Aéreas contrata gerente no Rio

A Mais Linhas Aéreas contratou Rosele Brum Fernandes para assumir a diretoria comercial e de Marketing da empresa no Brasil, que possui sede em Salvador e base operacional no Rio de Janeiro. A aérea deverá iniciar operação na capital fluminense em setembro para pelo menos três destinos. As rotas ainda não foram liberadas.

A última atuação de Rosele foi como diretora-secretária da Abav-RJ pelo período de oito anos. Ela ainda foi diretora da RBF Turismo por quinze anos representando dentre algumas empresas a Passaredo e operadoras da Argentina e dos Estados Unidos.

“Também já fui gerente comercial da Itapemerim e diretora da Avatour. A partir de hoje começo a formar uma equipe e direcionar as mídias da Mais. É um grande desafio e estou muito entusiasmada”, declarou.

A Mais possui duas aeronaves F28 MK100 que estão no Centro Tecnológico da Tam, no interior paulista, para manutenção.

Fonte: Panrotas

0 Empresas do setor aéreo no interior de SP buscam trabalhadores

Em Gavião Peixoto, quase a metade dos moradores trabalha no setor.

Viracopos, em Campinas, emprega mais de 10 mil pessoas.

O mercado da aviação é uma porta de oportunidades para quem está de olho no futuro. Com o crescimento do setor no estado de São Paulo, as empresas estão em busca de trabalhadores qualificados no interior.

Viracopos, em Campinas, um dos maiores aeroportos de carga do Brasil, aos poucos surpreende pelo número de passageiros. Em 2008, o terminal recebeu 1 milhão de pessoas. Em 2010, foram quase 5,5 milhões de embarques e desembarques.

O aeroporto de Viracopos emprega mais de 10 mil pessoas não só nas companhias aéreas, mas também nas lojas, nos restaurantes e na limpeza. Ensino médio é exigência para a maioria das vagas oferecidas.

“Para agentes de aeroporto ou call center o requisito mínimo é o 2º grau. Depois disso, nós da empresa temos a nossa universidade que treina todos os funcionários em outros cursos mais específicos, podendo subir para comissária, piloto. Aí você segue uma carreira na empresa mesmo em área administrativa”, diz o diretor comercial Paulo Nascimento.

Raissa Leite ficou cinco meses desempregada até virar agente de uma companhia aérea. Ela recebe os clientes, confere documentos e organiza filas. O número de funcionários na empresa onde ela trabalha triplicou em dois anos. “É uma forma de crescimento. Eu quero continuar na área e quem sabe uma promoção.”

Em menos de um ano, Felipe Penteado deixou de trabalhar no balcão e conquistou um lugar no marketing. “Uma forma de chegar ao marketing foi entrando aqui para trabalhar como agente de aeroporto. Hoje eu estou no marketing e estou muito feliz."

Cursos técnicos certificados pela Agência Nacional de Aviação Civil (Anac) são exigidos para quem trabalha em setores como o de operação. Samir Emile Ayoub, diretor de uma empresa de transporte aéreo, chegou em Viracopos há 40 anos.

Especialista em contratar e treinar funcionários, ele arrisca um palpite sobre o crescimento do setor. “Prestação de serviço, atendimento ao passageiro, isso vai precisar de muita gente. Vai ter um ‘boom’ de vagas, bastantes oportunidades.”

Em São Carlos, o mercado aéreo também cria oportunidades. A cidade não tem aeroporto, mas também é forte na aviação. Um pólo aeronáutico começou a surgir no município há dez anos, quando a maior empresa aérea do país instalou um centro de manutenção. São 1.400 funcionários. Além dos 150 aviões próprios, o centro recebe aeronaves de mais 14 companhias.

A Embraer também escolheu a região central. Em Gavião Peixoto, quase a metade dos 4.500 moradores, cerca de 1.800 pessoas, trabalha na unidade que fabrica jatos comerciais e aviões militares.

A grande facilidade para as empresas se instalarem na região é a mão de obra qualificada. O Senai oferece ensino técnico e a Universidade de São Paulo (USP) de São Carlos tem um dos cursos mais concorridos do Brasil, o de engenharia aeronáutica. Por isso, as empresas estão de olho em quem está na faculdade.

Fonte: G1.com

0 ANAC publica Catálogo de Eventos de Capacitação 2011

Com o propósito de formar profissionais para a aviação civil, a Superintendência de Capacitação e Desenvolvimento de Pessoas (SCD) da ANAC apresenta o Catálogo de Eventos de Capacitação 2011.

A publicação organiza e orienta a oferta de cursos no âmbito da ANAC, trazendo informações sobre inscrição, seleção e matrícula e características específicas de cada curso, como descrição do evento, público-alvo, requisitos, síntese do conteúdo programático, modalidade, duração e carga horária.

No catálogo de 2011 consta uma lista de 53 cursos divididos nas áreas de: Ensino; Regulação, Normatização e Fiscalização Geral; Aeronavegabilidade; Segurança Operacional; Regulação Econômica e Acompanhamento de Mercado; Infraestrutura Aeroportuária; Segurança da Aviação Civil - Security (AVSEC) e Treinamentos em Ferramentas e Sistemas. A edição atual conta ainda com uma lista ampla de ações de capacitação em fase de atualização ou desenvolvimento.

0 Concurso: Aeronáutica oferece 675 vagas para Sargentos

A partir do dia 23 de março estarão abertas as inscrições para os exames de admissão ao Estágio de Adaptação à Graduação de Sargento (EAGS-B 2012) e ao Curso de Formação de Sargentos (CFS-B 2012). São 675 vagas distribuídas para o curso ou estágio em 31 especialidades. O candidato somente poderá fazer sua inscrição por meio da internet, no endereço www.eear.mil.br, até às 15h do dia 14 de abril (horário de Brasília). A taxa de inscrição para cada um dos processos seletivos é de R$ 60,00 e o salário inicial bruto após a conclusão do curso ou estágio é de R$ 2.993,76.

Para concorrer a uma vaga no Curso de Formação de Sargentos (CFS-B) o candidato deve possuir nível médio. O processo seletivo é constituído de exame de escolaridade (Língua Portuguesa, Língua Inglesa, Matemática e Física), inspeção de saúde, exame de aptidão psicológica, teste de avaliação do condicionamento físico e análise e conferência dos critérios exigidos e da documentação prevista para a matrícula no curso. O curso tem duração de dois anos.

Já os candidatos ao Estágio de Adaptação à Graduação de Sargentos (EAGS-B) precisam comprovar, no ato da matrícula, que possuem ensino médio – para os candidatos à especialidade de música -, ou curso técnico (nível médio) - para os candidatos às demais especialidades. O exame de admissão é composto de exame de escolaridade (Língua Portuguesa) e de conhecimentos especializados (relativos à especialidade a que concorre o candidato); inspeção de saúde; exame de aptidão psicológica; teste de avaliação do condicionamento físico; prova prática da especialidade; e análise e conferência dos critérios exigidos e da documentação prevista para a matrícula. O estágio tem a duração aproximada de 21 semanas. O curso e estágio são ministrados pela Escola de Especialistas de Aeronáutica (EEAR), em Guaratinguetá (SP). Mais informações no site www.fab.mil.br .

Curso de Formação de Sargentos (CFS-B)
Prova: 12 de junho de 2011

ESPECIALIDADES
GRUPO I – (AMBOS OS SEXOS)
BEI - Eletricidade e Instrumentos
BEV - Equipamento de Voo
BMT – Meteorologia
BSP - Suprimento
SAI – Informações Aeronáuticas
SCF – Cartografia
SDE – Desenho
GRUPO II – (SOMENTE SEXO MASCULINO)
BCO - Comunicações
BEP - Estrutura e Pintura
BFT - Foto-Inteligência
BMA - Mecânica de Aeronaves
BMB - Material Bélico
SEM – Eletromecânica
SGS - Guarda e Segurança
SML - Metalurgia
CÓDIGO 03 – (AMBOS OS SEXOS)
BCT – Controle de Tráfego Aéreo
Total – 375 vagas

Estágio de Adaptação à Graduação de Sargentos (EAGS-B)
Prova: 05 de junho

ESPECIALIDADES E VAGAS
BET – Eletrônica 67
SAD – Administração 80
SEF – Enfermagem 11
SEL – Eletricidade 22
SIN – Sistemas de Informação 70
SLB – Laboratório 4
SMU 01 - Música – Flautim/Flauta 2
SMU 36 - Música – Trompete e Flugelhorn 4
SMU 51 - Música – Tuba e Sousafone 6
SMU 71 - Música – Lira e Teclado 4
SMU 72 - Música –Bateria / Caixa-Clara / Bombo / Pratos 2
SPV – Pavimentação 4
SRD – Radiologia 2
STP – Topografia 8
SOB - Obras 14
Total – 300 vagas

LOCALIDADES PARA REALIZAÇÃO DAS PROVAS
Belém – PA , Recife – PE, Fortaleza – CE, Salvador – BA, Rio de Janeiro – RJ, Belo Horizonte – MG, São Paulo – SP, São José dos Campos – SP, Campo Grande – MS, Porto Alegre – RS, Curitiba – PR, Brasília – DF e Manaus – AM.

Fonte: Agência Força Aérea/DEPENS, via Revista Aviação Notícias

0 Infraero reduz vagas em concurso

As chances de conseguir uma vaga no próximo concurso da Empresa Brasileira de Infraestrutura Aeroportuária (Infraero) diminuíram. Alteração feita no edital reduziu o número de vagas de 99 para 93 por causa da exclusão da função de analista superior II (especialista-inteligência). A seleção é organizada pela Fundação Carlos Chagas (FCC).

O Correio entrou em contato com a Infraero para esclarecer a mudança, mas não obteve resposta até o fechamento desta edição. Os cargos de analista nas especialidades biólogo, auditor contábil, estatístico, analista de sistemas, arquiteto, engenheiro ambiental, engenheiro civil, engenheiro eletricista e engenheiro eletrônico estão mantidos.

A remuneração inicial é de R$ 7.086,68 para todos os cargos. Além disso, os servidores receberão benefícios como vale-alimentação (R$ 669,50), cesta alimentação (R$ 44,63), auxílio odontológico e auxílio babá. Os selecionados serão regidos pelos preceitos da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).

As inscrições podem ser feitas pela internet entre 28 de fevereiro e 8 de abril, no site www.concursosfcc.com.br. A taxa de participação é de R$ 125 e pode ser paga até o último dia de cadastro. Os candidatos serão submetidos a provas objetivas de conhecimentos básicos e de conhecimentos específicos em 22 de maio. Eles também serão submetidos a dois problemas teórico-práticos para os quais devem apresentar soluções.

Fonte: Revista Aviação Notícias

0 Infraero abrirá dois concursos ainda este ano

Primeiro edital previsto para a 1ª Quizena de Fevereiro

A Empresa Brasileira de Infraestrutura Aeroportuária (Infraero) vai abrir dois concursos públicos ainda este ano. As seleções foram confirmadas pela assessoria de imprensa do órgão. As oportunidades serão oferecidas em dois concursos em âmbito nacional para cadastro de reserva, sendo um para a área de navegação aérea e outro para os demais cargos que compõem a estrutura da empresa. A empresa está formalizando o contrato com a Fundação Carlos Chagas (FCC), escolhida para organizar a seleção.

O primeiro edital está previsto para ser publicado na primeira quinzena de fevereiro. Haverá oportunidades para cargos dos níveis médio, médio/técnico e superior.

A empresa optou por realizar novas seleções (tendo outras em vigência - 2009), porque muitos cargos já tiveram seu cadastro finalizado, não existindo mais candidatos aptos à convocação, e, em outras funções, o banco de concursados de determinadas localidades está próximo do fim. Até o momento, foram chamados 4.502 habilitados, sendo que, desses, 2.778 foram admitidos.

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Os salários da Infraero variam de R$ 1.924 a R$ 4.839 conforme o cargo. Os funcionários recebem diversos benefícios garantidos em Acordo Coletivo de Trabalho, como assistências médica e odontológica, auxílio-creche ou auxílio-babá, vale-refeição e/ou alimentação e vale-transporte, entre outros.

Para a área de navegação aérea, o prazo de validade do concurso de 2009 expira no dia 4 de maio deste ano (nível médio) e 19 do mesmo mês (superior). Já para os demais cargos, a validade encerra-se em 17 de agosto (médio) e 13 de outubro (superior). O último concurso da Infraero foi realizado em 2009, também pela Fundação Carlos Chagas.


Ifes abre seleção para contratar professores

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Espírito Santo (Ifes) está com inscrições abertas para o processo seletivo simplificado para contratar professores substitutos. As vagas são para áreas de Educação Física (1), Filosofia / Sociologia (1), Geomática (1) e Gestão (1), para o Campus de Alegre. Os interessados podem se inscrever até o dia 31 deste mês, das 7h30 às 11h30 e das 12h30 às 16h30, na coordenação-geral de Recursos Humanos do Ifes, que fica na Rodovia BR 482, km 47, Distrito de Rive - antiga Escola Agrotécnica Federal de Alegre. O valor da taxa de inscrição será de R$ 70, devendo ser pago até a data do vencimento. O candidato deverá entregar o currículo, devidamente comprovado.


Mini entrevista


"O sucesso surge quando a preparação encontra a oportunidade" Carlos Wizard, presidente do Grupo Multi

O empresário Carlos Wizard Martins, presidente do Grupo Multi, que conta com várias redes de ensino de idiomas e de cursos profissionalizante do país, esteve ontem em Vitória para ministrar palestra sobre Motivação, Liderança e Sucesso. Em seu grupo empresarial estão as redes Skill, Quatrum, Alps, People e Microlins, entre outras. No final do ano passado, adquiriu a rede de ensino de idiomas Yázigi.

- Qual a melhor maneira de se alcançar o sucesso profissional?
O sucesso acontece quando a preparação encontra a oportunidade. Costumo dizer que novas habilidades contribuem para o sucesso. Hoje o Brasil está inserido no mercado mundial e, por isso, a segunda língua é fundamental para ter destaque na carreira. A comunicação é essencial para levar avante a carreira, a realização e o crescimento. O mais importante de tudo é ter novas habilidades para enfrentar a concorrência. Vamos mandar nos próximos dias dois executivos para a China. Tivemos 20 candidatos e foram escolhidos os que tinham o melhor nível de inglês.

- Como o profissional pode se motivar?
Primeiramente, é buscar conhecimento e se colocar dentro da realidade. O passo seguinte é participar de cursos e palestras que vão ajudar a levar o profissional a um novo patamar. O terceiro ponto é o puro networking, o contato de pessoa com pessoa. Dessa forma, é possível ter acesso a novas oportunidades.

- Como o seu sucesso pode motivar outras pessoas?
É sempre bom lembrar que 90% dos muito ricos começaram do zero. Para chegar ao topo, é necessário ter disciplina, empenho e dedicação. Com isso tudo, é possível alcançar o sucesso.

Fonte: Gazeta.Online

0 Lufthansa anuncia criação de 4 mil empregos em 2011

o grupo já tem 117 mil empregados!

A companhia aérea alemã Lufthansa tem intenção de criar ao longo deste ano 4 mil novos postos de trabalho, segundo anunciou o novo presidente do consórcio aeronáutico, Christoph Franz.

Em declarações publicadas neste domingo pelo jornal "Bild", Franz declarou que seu grupo demanda de 2,2 mil auxiliares de voo para suas bases de Frankfurt e Munique, 900 empregados para atendimento de clientes em terra, 270 postos para piloto e mais de 300 aprendizes para diferentes departamentos.

Além disso, afirma que há vagas para áreas especializadas.

O chefe da Lufthansa destacou que sua companhia tem 117 mil funcionários em todo o mundo, 65 mil deles na Alemanha, e afirma que seu consórcio se encontra em fase de crescimento.

Franz, de 50 anos, substituiu Wolfgang Mayrhuber, de 63 anos na Presidência do grupo aeronáutico alemão no início do ano. EFE

0 ANAC: 600 bolsas para mecânicos de manutenção

A ideia é reforçar a segurança. Depois de oferecer bolsas de estudos para pilotos, a Anac pretende dar 600 bolsas para formar mecânicos de manutenção para a aviação civil. A agência vai pagar 75% das aulas do curso básico e de especialização em motores, célula ou aviônicos, que dura uns seis meses.

A formação de um mecânico custa entre R$ 3 mil e R$ 4 mil. As aulas serão ministradas por três escolas, o Senai de Santa Catarina, Aeroclube de Bauru (SP) e uma escola de Anápolis (GO). Devem começar ainda em 2010.